Występowanie patologii w organizacjach a dobrostan pracowników : analiza wyników badań wstępnych
[ 1 ] Wydział Zarządzania i Dowodzenia, Akademia Sztuki Wojennej | [ P ] employee
EN Incidence of pathology in organisations and employee well-being : an analysis of the results of a preliminary study
2024
scientific article
polish
- Dobrostan psychiczny
- Dyskryminacja
- Korupcja
- Mobbing
- Molestowanie seksualne
- Nepotyzm
- Patologia społeczna
- Pracownicy
- Przedsiębiorstwo
- Władza
- Wypalenie zawodowe
- Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
PL Celem publikacji jest przedstawienie zagadnień związanych z postrzeganiem przez respondentów – przez prymat ich płci i wieku – wybranych patologii społecznych, takich jak: nepotyzm, korupcja, mobbing, molestowanie seksualne, wypalenie zawodowe, dyskryminacja, przestępstwa oraz nieprawidłowości w polityce personalnej firmy a występowaniem dobrostanu pracowników. Wykorzystano metodę sondażu diagnostycznego, technikę ankietowania oraz narzędzie badawcze kwestionariusz ankiety.
EN The aim of this publication is to present issues related to respondents’ perceptions - by primacy of their gender and age - of selected social pathologies such as nepotism, corruption, mobbing, sexual harassment, professional burnout, discrimination, crime and irregularities in the company’s personnel policy versus the incidence of employee well-being. A diagnostic survey method, a survey technique and a survey questionnaire research tool were used.
2024
50 - 59
Bibliografia, netografia na stronach 58-59.
CC BY-NC-ND (attribution - noncommercial - no derivatives)
open journal
final published version
2024
at the time of publication
public
70